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Scrivere correttamente una lettera di accompagnamento è fondamentale quando si accede a un lavoro. La lettera di presentazione è l'elemento su cui l'azienda si baserà per conoscerti meglio e sapere COME SCRIVERE UNA LETTERA DI PRESENTAZIONE può essere un elemento distintivo che ti permette di anticipare la concorrenza.
Alcune delle chiavi più semplici che possono essere applicate quando si sa come scrivere una lettera di accompagnamento possono essere le seguenti:
-Adattamento della lettera di accompagnamento: nonostante questa lettera parli della tua personalità, è meglio se cerchi di concentrarla sul lavoro che intendi svolgere. In altre parole, occorre orientare le competenze e le capacità che si possiedono verso la posizione che si desidera ricoprire, adeguandole il più possibile al profilo professionale di ogni situazione.
- Menzionare alcune informazioni aggiuntive: fare riferimento a come è stata conosciuta la posizione vacante, che conosci persone che fanno parte dello staff della stessa o perché sei interessato a quella specifica azienda può essere un'informazione preziosa.
-Non ripetere ciò che è già presente nel tuo curriculum, concentrati sulla menzione delle diverse abilità.
-Anche la naturalezza è importante: usare un linguaggio troppo formale darà alla tua lettera di presentazione una certa somiglianza con il curriculum, quindi è importante usare un linguaggio più naturale.
La lettera di accompagnamento è il biglietto da visita di ogni persona, quindi è importante fare una buona impressione per ottenere ciò che si intende.
Per questo è necessario curare bene l'ortografia e la scrittura , ricercando una presentazione perfetta. Con paragrafi brevi e frasi non troppo lunghe.
In essa è necessario mettere in evidenza quelle doti e qualità di ciascuno, che meglio si adattano alla posizione che gli viene offerta o alla quale vorrebbero candidarsi, è necessario evitare un tono eccessivamente espansivo, utilizzando un linguaggio e un'azione positivi verbi.
La lettera di accompagnamento occupa una sola pagina, poiché non è per rimettere il curriculum, poiché ti accompagna sempre, ma l'obiettivo è evidenziare quei punti di forza e fornire il valore differenziale per la posizione richiesta e attirare così l'attenzione del selezionatore.
Ci sono tre modelli che sono la lettera di presentazione più utilizzata:
- Lettera di risposta ad un annuncio : questo modello risponde ad un'offerta già predeterminata, si prevede di ricevere curriculum poiché si cerca una persona. Devi distinguerti soprattutto e cercare di essere il migliore per la posizione. È importante menzionare i mezzi con cui è stata vista l'offerta pubblicata.
- Lettera di autocandidatura : non c'è una vera e propria offerta, viene inviata spontaneamente alle aziende interessate. È importante mostrare grande interesse per l'azienda specifica e per un futuro colloquio di lavoro.
- Lettera di ringraziamento : questo modello viene utilizzato quando il colloquio di selezione è già stato superato, il suo obiettivo è mostrare interesse e una buona impressione. Indirizza la lettera all'intervistatore e chiarisci che sei ancora interessato all'azienda.
Noemi Barbero.
Laureato in Comunicazione e PR.
Euroinnova Area Comunicazione Digitale
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