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In genere siamo nervosi prima di un colloquio di lavoro poiché pensiamo di non aver sbagliato nessuna delle risposte su quel modulo pieno di domande che ci vengono poste davanti. Nulla però è più lontano dalla realtà del colloquio di lavoro al quale non ci si può preparare , ma che ha indubbiamente rivoluzionato la selezione del personale in quell'azienda e in tante altre.
Sei interessato a conoscere questi dettagli? Immaginiamo di sì ed è per questo che in questo post ti aiuteremo a sapere come condurre un colloquio di successo e, nel caso in cui tu sia un datore di lavoro, conoscerai gli elementi più importanti che il tuo futuro dipendente dovrebbe evidenziare. Inoltre, un colloquio di lavoro ha obiettivi ben precisi che mirano a selezionare il personale giusto, il che facilita il lavoro del dipartimento delle risorse umane.
Il colloquio di lavoro è la fase del processo di selezione in cui l'intervistatore analizza a fondo il candidato per verificarne l'idoneità alla posizione offerta. Il professionista deve cogliere l'occasione per evidenziare che è il più qualificato per il lavoro, il suo linguaggio del corpo, ad esempio , è un elemento chiave quando si tratta di rispondere , poiché le posture trasmettono un messaggio diretto di sicurezza o debolezza .
Il tradizionale colloquio di lavoro che molti di noi hanno conosciuto fino ad oggi si concentra su tre momenti:
Siamo abituati a un colloquio di lavoro strutturato , ma il colloquio di lavoro Heineken è senza dubbio fuori dal comune che aiuta a conoscere dettagli sull'azienda e sul futuro dipendente che sono davvero preziosi. Cos'ha di speciale questo colloquio di lavoro ? Bene, in questa intervista non importa cosa rispondi , ma cosa fai in una determinata situazione.
E ha senso, perché possiamo dire che abbiamo questa o quella qualità ma questi valori come la solidarietà, il rispetto o la responsabilità si dimostrano con azioni concrete. Questa azienda produttrice di birra ha diffuso attraverso la rete un modo particolare in cui un candidato viene intervistato senza moduli di domanda e risposta scritti.
Il richiedente si trova in diverse circostanze in cui i suoi valori e le sue qualità vengono alla ribalta senza nemmeno doverli menzionare ed è allora che il vero colloquio ha senso. Tuttavia, non tutte le aziende hanno adottato questo formato molto particolare per svolgere il proprio processo di selezione.
Ci sono lavori che dipenderanno in gran parte dal fatto che tu sia uomo o donna , e in questi casi non c'è molto da fare, ma per tutto il resto abbiamo alcuni consigli che possono esserti di grande aiuto. Quando vai a un colloquio di lavoro :
Se vuoi essere preparato al meglio per affrontare un colloquio di lavoro strutturato, puoi farlo attraverso i corsi che mettiamo a tua disposizione dalla Euroinnova Online Training Specialized Business School .
Siamo una piattaforma di formazione online che da oltre 19 anni fornisce un'istruzione eccellente grazie al supporto di prestigiose università in Europa che approvano le nostre offerte accademiche. Inoltre, tutti i nostri titoli hanno un riconoscimento internazionale, quindi non aspettare oltre e visita i link che lasceremo di seguito per ottenere maggiori informazioni a riguardo.
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